- 2023
- 第135号→ 『未来革新大会』ーナラティブ・セッションE:各社の改革推進者によるナラティブ・イノベーションの発展議論の場ー 第134号→ 『未来革新大会』ーナラティブ・セッションD:企業と社会の持続可能性を「同時に」追求するSXー 第133号→ 『未来革新大会』ーナラティブ・セッションC:社会課題ソリューションとSISLA活用ー 第132号→ 『未来革新大会』ーナラティブ・セッションB:未来を拓く若い力のナラティブ予見力とコラボ力ー 第131号→ 『未来革新大会』ーナラティブ・セッションA:DX推進のための「トランスフォーマー」の力ー 第130号→『第8回未来革新大会』を開催しますーナラティブ・イノベーションと価値創造ー 第129号→『リスク想定・対応力強化④ 予見力は鍛えるもの』セミナー開催 第128号→『シニア(X世代)の活躍の仕方で企業変革が加速する』第2回「レジェンドX」セミナー開催 第127号→『シニア(X世代)の活躍の仕方で企業変革が加速する』
- 2022
- 第126号→FMICメルマガ126号『FMIC 2023年のキーワードは「中」』 第125号『シニアが若者を支える、エイジダイバーシティ 『レジェンドX』webセミナーご案内』 第124号→FMICメルマガ124号『絵心がなくても大丈夫!FMICのグラレコで議論の見える化-Webセミナーご案内』 第123号→ 『ナラティブ先読み術で日々の仕事をワクワク場に!ツール付き研究セミナ案内』第122号→『ナラティブ先読み術 ープロジェクトマネジメント編ー 研究セミナー案内』 第121号→ 『リスク想定・対応力強化③ チームコーチによるリスク想定・対応力強化』 第120号→ 『「誰でもできるグラレコ」』 議論の“見える化”から“知の創発”へ』 第119号→ 『リスク想定・対応力強化② リスク隠遁バイアス』 第118号→ 『リスク想定・対応力強化① リスク分析実践の課題』 第117号→ 『日常業務のリスクに対峙する力が価値創造につながる』 第116号→ 『顧客価値を高めて成長し続けている企業の「考え方」・「取組み方」』 第115号→ 体験してみよう メタバース』仮想空間でのコミュニケーションを実感する 第114号→ 一般社団法人日本エシカル推進協議会(JEI)に加盟しました 第113号→ FMICセミナー「世界シェア1位商品への成長要因」 ー業種の違うSMC、シスメックス事例からー 第112号→ 「イノベーションの想像」第4回~デートの車運転中に閃いたPCR検査の原理~ 第111号→「イノベーションの想像」第3回~QRコードはこうして電車の中でひらめいた~ 第110号→「イノベーションの想像」第2回~スターバックス、ひらめいた訳と実現できた訳~ 第109号→「イノベーションの想像」第1回~イノベーションのひらめきは誰にでも宿る~
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- 第108号→「FMIC2022年のキーワードは「柱」」 第107号→「チーム想像力を高めるための3つのWAKU:湧く・沸く・枠組」 第106号→「自職場の”柱”は何だろう?」~あれもこれも時代の思考法~ 第105号→「あの企業は特別だ」と思って諦めている方、必見!調査研究から見えてきた「『営業利益率50%越え企業の工夫』 第104号→「イノベーションを吹き込む『ビジュアルWeb会議』~見える化とフレームワーク~」 第103号→「大谷選手のマンダラチャートで持続成長組織の戦略を俯瞰する」 第102号→7月1日は「未来日記の日 第101号→JCLP|日本気候リーダーズ・パートナーシップに加盟しました
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FMICメールマガジン第135号(2023.9.19)
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「第8回未来革新大会」を開催しますNarrative Innovation ナラティブ・イノベーション
― 価値創造への革新を目指して!ー
2023年12月5日(火)TKP品川カンファレンスセンター
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本大会の「ナラティブセッション」の各内容を順次ご紹介しています。第5回目は、セッションEの[各社の改革推進者によるナラティブ・イノベーションの発展議論の場]です 。
皆様のご参加を心よりお待ちしております。
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◆ セッション内容紹介・・・第5回◆セッションE:各社の改革推進者によるナラティブ・イノベーションの発展議論の場
社内で様々な革新的な活動を推進していくにあたり、必ず脇役として改革推進者の方々が存在します。将来を見据えて会社の組織の在り方や、業務の進め方を変え ていくうえで、なくてはならない存在ではないかと思います。 こういった方々は自ら手を挙げて活動に参加されるケースもあり、上司にあたる 方から任命されるケースもあろうかと思います。改革推進役になった方々はなんとかしてうまくメンバーを巻き込み、全員が同じ気持ちで活動に参画し、一定の成果 をあげたいと思っています。 しかしながら、現実はそう甘くはなく、いろいろな障壁にぶちあたり、活動が前に進めなくなるケースが多いように感じています。
セッションEでは、改革推進者を数年間経験してきた私自身の経験談を交え、参加していただく皆さんが抱えていらっしゃる課題や今後の日本企業の将来への展望を 語り合いながら、ナラティブ・イノベーションの発展に向けた議論ができればと思っております。
おすすめの参加者として、現在当該活動の改革推進者やその活動をサポートされて いる方、及びこれから改革推進者役にチャレンジしようと思っていらっしゃる方に お越しいただけますと、より議論が深まるのではないかと期待しています。
当セッションは、私を含めてご参加者皆様のご経験談や皆様のお立場を共に語り 合いながら、参加者同士の交流により、以下の流れで進めていきます。
・会社内での役割、課題や抱負を紹介して頂く
・皆様のお話の内容から、これからの企業革新に向けてナラティブイノベーションを テーマに議論し合う
・その中からK&Tをあぶり出し、今後の展開に向けた想い(ナラティブ)を語って 締めくくりとする。
楽しくワクワクする議論ができることを楽しみに、皆様のご参加をお待ちしています。
セッションコーディネーター 鈴木 淳一
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*「第8回未来革新大会」に関するメルマガ
第8回未来革新大会を開催します
*今までのセッション内容紹介は下記をご覧下さい。
◆セッションA : DX推進のための「トランスフォーマー」の力~虚構を共有する~
◆セッションB : 未来を拓く若い力のナラティブ予見力とコラボ力~
◆セッションC : 社会課題ソリューションとSISLA活用
◆セッションD : 企業と社会の持続可能性を「同時に」追求するSX
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* 「第8回未来革新大会」の内容はパンフレットを参照願います
https://fmic.jp/seminar_event/Convention2023.pdf
◆開催日時・会場・参加費
・日 時:2023年12月5日(火)13:00~18:30
・会 場:TKP品川カンファレンスセンター
・参加費:1名10,000円(資料代、交流会費、税込)
◆お申込み
・WEB→https://fmic-convention2023.peatix.com
・メール→info@fmic.jp
(会社名、所属、役職、氏名、住所、希望セッション、交流会の出欠、メールアドレスをご記入下さい)
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